• Плавная адаптация

    Поддержка руководителя, помощь от коллеги по команде в первые три месяца, а также обучающие тренинги

    Плавная адаптация
  • Сообщество единомышленников

    Работа над общими целями и просто дружба, а площадки для нетворкинга предложит компания

    Сообщество единомышленников
  • Интеллектуальные вызовы

    Твои будущие коллеги — эксперты рынка, а клиенты — лидеры экономики

    Интеллектуальные вызовы
  • Гибкая рабочая среда

    Возможность договориться о неполной рабочей неделе, гибридном или удаленном формате, чтобы совмещать учебу с работой

    Гибкая рабочая среда
  • Гибкая карьера

    Пробуй себя в разных проектах и ролях, меняй направления внутри фирмы, переходи на новую карьерную ступень с ростом компетенций, а не когда освободится место

    Гибкая карьера
  • Обучение и социальный пакет

    Корпоративный университет, ДМС со стоматологией и коррекцией зрения с позиции «Консультант», психологическая поддержка и корпоративная связь

    Обучение и социальный пакет

Быть консультантом ТеДо

— это уметь быстро учиться, не бояться сложных вызовов и предлагать идеи, которые влияют на бизнес.

Консультант ТеДо — одновременно стратег, аналитик и партнер для наших клиентов!

Подать заявку
Быть консультантом ТеДо

Реализуй себя в одном из направлений

Начинающий специалист в отдел налогового консультирования
Москва

Налоговое консультирование

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Группу валидации моделей, Отдел управления финансовыми рисками
Москва

Валидация моделей

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Группу валидации моделей, Отдел управления финансовыми рисками
Санкт-Петербург

Валидация моделей

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Отдел аудита банков
Санкт-Петербург

Аудит

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Отдел системных изменений и развития бизнеса (банковский сектор)
Москва

Системные изменения и развитие бизнеса

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Отдел системных изменений и развития бизнеса (банковский сектор)
Санкт-Петербург

Системные изменения и развитие бизнеса

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Отдел управления рисками в финансовом секторе
Москва

Управление финансовыми рисками

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в Отдел управления рисками в финансовом секторе
Санкт-Петербург

Управление финансовыми рисками

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Практикант в отдел экономического анализа и оценки (оценка бизнеса)
Москва

Экономический анализ

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Стажер в Отдел Общего аудита
Новосибирск

Аудит

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Стажер в Отдел Общего аудита
Казань

Аудит

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Стажер в Отдел Общего аудита
Нижний Новгород

Аудит

Набор открыт
Подать заявку

Откликнуться

Ждем тебя на стажировке!

Требования к кандидатам

изображение
  • Студенты

    3-4 курс бакалавриата, 4-5 специалитета и магистратуры или недавние выпускники в зависимости от позиции

  • Направления обучения

    Финансы и экономика, менеджмент, бизнес-анализ или близкие направления, исходя из требований конкретной позиции

  • Навыки

    Excel, PowerPoint, английский язык от уровня Intermediate — набор навыков расширяется в зависимости от позиции

Сроки приема заявок

  1. По мере появления позиций

    Сроки приема заявок на программу

  2. По договоренности

    Старт программы

Подать заявку

Этапы отбора

  1. 1. Тестирование

    Во время тестирования мы проверяем два навыка: владение английским языком и анализ числовой информации (данных таблиц, диаграмм, графиков). Во время языковой части в каждом вопросе нужно вставить пропущенное слово или форму слова из вариантов ответа, а во второй — провести математические расчеты и выбрать верное значение из представленных. Также в каждом направлении есть дополнительные тестирования, например, на знание Excel, PowerPoint, РСБУ, МСФО и т.д.

  2. 2. Интервью

    Этот этап длится от 30 до 60 минут. На нем важно показать сочетание аналитического мышления, проактивности и твоего опыта — через кейсы, участие в стажировках или проектах — и подкрепить все это сильной самопрезентацией. Постарайся заранее подготовить рассказ о себе с упоминанием важных релевантных достижений и навыков, а также изучить деятельность компании и подготовить вопросы, которые хочешь задать рекрутеру

  3. 3. Знакомство

    Тебя ждут два интервью по 60 минут: первое — со старшим консультантом или менеджером, второе, финальное, — со старшим менеджером команды или директором. Каждое интервью состоит из двух частей: вступительной и практической. Во вступительной части (15–20 минут) ты познакомишься с интервьюером, расскажешь о своей мотивации и общих компетенциях. Практическая часть (40 минут) включает решение кейса и устный счет. Для подготовки полезно изучить рынок консалтинга и его базовые понятия, разобраться, чем занимается ТеДо и какие проекты ведет интересующая тебя команда, продумать, как наиболее релевантно представить свой учебный и профессиональный опыт, а также потренироваться решать кейсы по кейс-букам и с напарниками из кейс-клубов

  4. 4. Оффер

    Поздравляем, ты успешно прошел все этапы отбора и теперь можешь присоединиться к команде ТеДо!

изображение
изображение
изображение
изображение